[內(nèi)容要求]

1.不違反憲法和法律，不損害公共利益。

2.要求文章為原創(chuàng)，未曾以任何形式用任何文種在國內(nèi)外公開發(fā)表過。不侵犯任何著作權(quán)和版權(quán)，不損害第三方的其他權(quán)利.

3.來稿請附帶作者的真實姓名、工作單位、詳細(xì)通訊地址、郵政編碼、聯(lián)系電話及電子信箱等相關(guān)資料。

4.來稿若有基金資助或課題經(jīng)費資助的論文，請在“作者簡介：”后用“基金項目：”注明基金項目名稱或課題項目名稱及編號?；痦椖炕蛘n題項目的名稱上要加雙引號。

[格式要求]

1.文章標(biāo)題

請用小三號黑體，標(biāo)題應(yīng)鮮明，一般不超過25個字，不使用外文縮寫詞。

2.姓名及單位

請用小四楷體，要有準(zhǔn)確的作者單位名稱、省份、城市及郵編。

示例： 薛老師 （東南大學(xué) 經(jīng)濟管理學(xué)院，江蘇 南京 210096）

3.中文摘要

請用五號楷體，摘要文字控制在250字內(nèi)，重點包括研究目的、方法、結(jié)果和結(jié)論，結(jié)果和結(jié)論尤為重要。摘要須用第三人稱寫。

4.關(guān)鍵詞

請用五號楷體，要求不少于3個，不超過5個。

5.正文

請用五號宋體，文章字?jǐn)?shù)盡量不少于2000字。一般來說，2000字以下的文章，很難說清問題，不能保證學(xué)術(shù)質(zhì)量。

6.參考文獻

執(zhí)行中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T 7714 -2005《文后參考文獻著錄規(guī)則》

[出版流程]

1.通過電子郵件將稿件發(fā)到我刊 投稿信箱：qyggyglbjb@126.com

2.我刊初審周期為7-15個工作日，請在投稿一周后查看您的郵箱，收閱我們的審稿回復(fù)或用稿通知；若7天內(nèi)沒有收到我們的回復(fù)，請致電：010-57105399查詢。

3.按用稿通知上的要求辦理相關(guān)手續(xù)后，稿件將進入出版程序；

4.雜志出刊后，我們會按照您提供的地址郵寄樣刊。

[版權(quán)說明]

凡向《企業(yè)改革與管理》雜志社投稿者均被視為接受如下聲明：

1.稿件必須是作者本人獨立完成的屬原創(chuàng)作品（包括翻譯），杜絕抄襲行為，文責(zé)自負(fù)，本刊不承擔(dān)任何連帶責(zé)任。

2.本刊發(fā)表的所有文章，除另有說明外，只代表作者本人的觀點，不代表本刊觀點。由此引發(fā)的任何糾紛和爭議本刊不受任何牽連。

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5.作者同意將其擁有的對其論文的匯編權(quán)、翻譯權(quán)、印刷版和電子版的復(fù)制權(quán)、網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)、發(fā)行權(quán)等權(quán)利在世界范圍內(nèi)無限期轉(zhuǎn)讓給《企業(yè)改革與管理》雜志社。本刊在與國內(nèi)外文獻數(shù)據(jù)庫或檢索系統(tǒng)進行交流合作時，不再征詢作者意見，并且不再支付稿酬。

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